绿色低碳认证
如何制定科学碳目标?
2024年05月27日

科学碳目标倡议(Science Based Targets initiative,简称SBTi)是一项由碳信息披露项目(CDP)、世界资源研究所(WRI)、世界自然基金会(WWF)和联合国全球契约项目(UNGC)联合发起的全球倡议。企业需要基于《巴黎协定》中提出的控制全球温升在1.5摄氏度减排路径,来设置温室气体减排目标,这样的目标才能成为科学碳目标(SBT)。SBTi自2015年问世以来,迅速获得全球认可并正在成为国际商业惯例。

为积极响应《巴黎协定》,越来越多企业如苹果、巴斯夫等加入了科学碳目标倡议(SBTi),并督促其供应商设立符合标准的科学碳目标(SBT),以推动企业绿色低碳转型,截至2020年11月,已有1061家公司公开加入科学碳目标倡议,其中517家公司的目标已正式获得批准, 325家企业设定了符合联合国政府间气候变化专门委员会第五次评估报告中远低于1.5℃的脱碳水平的基于科学的减排目标。
 
据SBTi官方信息显示,截至2023年2月底,全球约有4677家机构签署科学碳目标倡议,承诺设定科学碳目标。其中,我国机构有291家已签署承诺书,且104家机构的碳目标已得到批准,如京东物流、联想等。
 
尽管各国政府以及企业已经开始付诸行动应对全球气候变化,当前的减排力度仍远不足以实现气候目标。而SBTi代表了企业在长期内管理碳排放的一种更具科学依据的方法,客观地评估了实现全球温室气体减排量所需要达成的目标。在全球向低碳经济转型的过程中,能够更大程度上提高企业的竞争力。
 
根据SBTi的最新调研结果,科学碳目标的设立不仅能阻止气候变化带来的不良影响,还将有力提高企业在向低碳经济转型过程中的竞争优势,企业设立科学碳目标有助于增强品牌声誉,提高投资者信心,满足监管要求,同时也有利于驱动公司内部创新,帮助企业节约成本和增强企业竞争力。
 
SBTi科学碳目标设定解读
 
科学碳目标一般要包括目标的期限,以及是否覆盖范围一、二及三产生的排放,可分为近期目标、长期目标、净零目标。
 
1、近期目标:
 
需在提交之日起5-10年内,将范围1和2的排放降低至符合 1.5°C 的路径目标,将范围3的排放降低至符合 2°C 的路径目标 。
 
该目标至少涵盖95%的范围1和范围2排放量,以及67%范围3排放量(当范围3排放占范围1、2和3总排放的40%以上时)。
 
2、长期目标:
 
需在2050年前或更早,将排放量降低至符合 1.5°C 路径目标。
 
该目标至少涵盖95%的范围1和范围2排放量,以及90%的范围3排放量。
 
3、净零目标:
 
属于长期目标,需在2050年前或更早,在全球或行业层面,实现 1.5°C 路径上的净零排放。
 
华仁世纪解读:科学碳目标的设定方法涉及碳预算、排放情境、分配方法等内容
 
碳预算:在全球气温平均升幅超过特定温度阈值之前,碳排放的限制总量制定科学的目标碳预算;
 
排放情境:在碳预算确定的条件下,排放情境确定了不同时间范围内的减排遵循何种路径;
 
分配方法:当排放总量和时间分布在前两个组成部分中确定,还需要明确企业之间分配排放量的方法,目前SBTi主要可应用两种方法:绝对排放量收缩法和行业减排法。前者要求所有企业按照相同速度减少排放量,不考虑初始排放绩效;后者使用排放量强度趋同设定物理强度目标,强度目标与某具体行业度量挂钩,如每生产一吨钢铁所排放的二氧化碳当量目标。行业减排法目前适用于部分特定。
 
制定科学碳目标六大步骤:
 
STEP.1:承诺设定碳目标
 
在线注册提交承诺书,承诺在在未来24个月内提交科学碳目标,承诺书内容涵盖企业基础信息、行业分类等。
 
STEP.2:设定科学碳目标
 
完成企业碳排放核算,并根据SBTi出台的方法学、指南及工具设定自身科学碳目标。
 
目前,所有行业(除了石油和天然气)都能按科学碳目标倡议指南和准则制定科学碳目标。除了通用方法学指南,SBTi针对水泥、电力、信息和通信技术、化学品等行业也陆续制定出台行业特定方法论和指导文件。
 
STEP.3:提交科学碳目标
 
提交“SBTi提交表”,内容包括温室气体核算情况、目标设定情况、进展报告等,在线预约审核验证时间,并支付验证费用。
 
其中总部位于发展中国家,且年收入低于 10亿 美元的公司可能免收验证服务费。
 
STEP.4:验证科学碳目标
 
SBTi将对“SBTi提交表”进行审核验证,并提供书面决定书和审核报告。
 
STEP.5:公布科学碳目标
 
审核通过后,SBTi在其官网及合作伙伴网站公布该企业碳目标已获批准并指导企业宣传。
 
STEP.6:披露科学碳目标进展
 
获得批准后,企业应每年披露公司碳排放量和减排进度,途径可包括CDP、ESG、可持续发展报告、网站等。
 
气候变化是目前人类命运共同体所面对的最为重要、也最为紧迫的危机之一,需要所有国家和地区人们的共同参与。企业是全球温室气体减排的关键推动力,更是落实减排任务的核心,而对于企业来说,可持续发展与脱碳进程已经成为直接影响企业品牌形象、盈利能力、资本市场估值的关键要素。制定具有足够雄心、且受到国际市场广泛认可的脱碳目标是其中最为关键的一步。综合评估自身所处阶段、未来发展计划、政策环境趋势以及可选的脱碳策略与路径,以确保所制定的脱碳目标既能最大程度提升企业价值,又是切实可行能够落地实现的。尽管设立科学碳目标是一个充满挑战的过程,但企业可以通过这一过程更好地规划和管理自己的温室气体排放,并为减缓气候风险贡献自身力量。
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